Информационный источник сообщает о том, что из трудового законодательства могут убрать формулировку «совместительство». Законодательные коррективы в Трудовой кодекс просит внести депутат государственной Думы, председатель объединения профсоюзов РФ, член партии «Единая Россия» Сергей Вострецов.

Изменить действующее трудовое законодательство он просит в связи с тем, что в современном обществе под словом «совместительство» часто понимается обычная переработка, что соответственно сказывается на заработной плате человека. Сейчас закон не обязывает работодателя проверять у работника фактического наличия других мест работы, осуществлять запись о работе по совместительству в трудовую книжку можно только по желанию самого сотрудника. Из этого следует, что трудящийся может заключать трудовые договоры, записи о которых не фиксируются в трудовой книжке. В таких трудовых договорах могут не соблюдаться часовые ограничения работы. Причем, нарушения по таким договорам могут быть как со стороны работодателя, так и со стороны работника. Как правило, такие трудовые договоры не афишируются и остаются тайными.

Депутат Госдумы также отметил тот факт, что в нашей стране в каких-то профессиях обнаруживается избыток специалистов, а в других, наоборот, их сильный дефицит. Это явление также очень негативно сказывается на проблемах с трудоустройством, в первую очередь, молодых специалистов.